KAV Hessen e.V.

Herzlich willkommen auf der Internetseite des Kommunalen Arbeitgeberverbandes Hessen e. V. (KAV Hessen e. V.).

Der KAV Hessen e. V. ist die Vertretung der kommunalen Verwaltungen, der Betriebe, Unternehmen sowie der sozialen und kulturellen Einrichtungen in kommunaler Trägerschaft.

Der Verband ist Tarifpartei und nimmt die Interessen seiner Mitglieder in allen Angelegenheiten des Tarif-, Sozial- und Arbeitsrechts wahr.

Aktuelles

Dienstag, 25.09.2018
kurz:KAV 18/2018 vom 25. September 2018

Bundesregierung will Förderung für Weiterbildung ausbauen / BAG urteilt zur Wechselschichtarbeit im TVöD-K / Konzertierte Aktion Pflege ist angelaufen / Referentenentwurf zu Sozialversicherungsrechengrößen 2019 

Montag, 17.09.2018
kurz:KAV 17/2018 vom 17. September 2018

BAG: Rechtsirrtum schützt nicht vor fristloser Kündigung / EY-Studie: Öffentlicher Dienst für viele Studierende attraktiver / Initiative „Klischeefrei“ für geschlechterneutrale Berufswahl / Fraktionen sind keine öffentlichen Arbeitgeber

Dienstag, 11.09.2018
kurz:KAV 16/2018 vom 11. September 2018

Betriebsübliche Bezahlung von Betriebsratsmitgliedern / Unfallversicherungsschutz im "Einfühlungsverhältnis" / BSG zum Sozialrecht bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses / IW Köln: Fluktuation wegen guter Konjunktur hoch

Dienstag, 04.09.2018
kurz:KAV 15/2018 vom 4. September 2018

TVöD-Samstagszuschläge sind ab 20 Uhr steuerfrei / BA: Neue Positivliste für die Zuwanderung von Fachkräften / IW Köln: Scoring zu Wohnen und Arbeiten in Deutschland / Bundeskabinett beschließt Entwurf zu Rente und Midi-Jobs / BAG: Neubewertung der Einstufung bei Wiedereinstellung

Dienstag, 28.08.2018
kurz:KAV 14/2018 vom 28. August 2018

BAG: Verklagter Arbeitgeber muss Lügen nicht hinnehmen / Finanzplan des Bundes bis 2022 / Gesetzentwurf: Regeln zur Behindertengleichstellung auch für Kommunen / DLT zu Leben und Beschäftigung im ländlichen Raum / IAB: Familienfreundlichkeit fördert Rückkehr in den Job

Montag, 20.08.2018
kurz:KAV 13/2018 vom 20. August 2018

BMG plant gesetzliche Personaluntergrenzen für Kliniken / BAG zur zulässigen Streikabwehr durch den Arbeitgeber / BAG: Betriebsvereinbarungen mit Tarifinhalten unzulässig / Inklusionspreis für die Wirtschaft 2019

Montag, 13.08.2018
kurz:KAV 12/2018 vom 13. August 2018

Leitfaden zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement / BMI-Rundschreiben zur Einstiegsqualifizierung / BMAS: Midi-Jobs bis 1.300 Euro, GKV-Beitragsgarantie bis 2025 / DRV Bund: Broschüre "Prüfung von A bis Z" / Syndikusanwälte: Elektronische Zustellungen ab 3. September

Mittwoch, 08.08.2018
kurz:KAV 11/2018 vom 8. August 2018

Grundlagen für Zahlbarmachung in Hessen komplettiert / WSI: Tarifsteigerungen 2018 durchschnittlich bei 3,1 % / AÜG: Altüberlassungen müssen bis zum 30. September enden / Deutscher Kita-Preis: Bewerbungen bis 31. August

Montag, 30.07.2018
kurz:KAV 10/2018 vom 30. Juli 2018

Tarifeinheitsgesetz: IW zieht erste positive Bilanz / Regierungsentwurf für bessere Teilhabe Langzeitarbeitsloser / Regierungsentwurf zum Whistleblower-Schutz / Gesetzentwurf: Krankenhausverbünde in Hessen ausbauen / Pflegeausbildung im Internet

Mittwoch, 18.07.2018
kurz:KAV 9/2018 vom 18. Juli 2018

Zahlbarmachung der Tariferhöhung 2018 / Erschwerniszuschläge im TVöD-Bereich steigen um 3,49 % / BGH: Volle Kommunalhaftung für Fehler von Einsatzkräften / Enquetekommissionen zur Digitalisierung eingesetzt / Keine Sammelklagen im Arbeitsrecht

Donnerstag, 05.07.2018
kurz:KAV 8/2018 vom 5. Juli 2018

Tarifrunde 2018: Umsetzung der Tarifeinigung nimmt Formen an / Drei Ressortchefs initiieren "Konzertierte Aktion Pflege" / BAG: Rückzahlung bei Ausscheiden vor tariflichen Stichtagen zulässig / Erste Anzeichen für Abschwächung der Konjunktur

Donnerstag, 05.07.2018
Presseinformation der VKA vom 5. Juli 2018

VKA für zügige Umsetzung der geplanten Refinanzierung im Pflegebereich

Mittwoch, 04.07.2018
Presseinformation der VKA vom 4. Juli 2018

Kommunale Arbeitgeber engagieren sich für Stärkung des Pflegesektors

Montag, 02.07.2018
kurz:KAV 7/2018 vom 2. Juli 2018

Tarifrunde 2018: Abschluss der Redaktion wird erwartet / Gestaltungsoptionen für umweltfreundliche Mobilität / Hessisches Sozialministerium fördert "Gemeindeschwester 2.0" / BSG: GKV-Schutzniveau erst nach Statusfeststellung zwingend / Mindestlohnkommission: 9,19 Euro pro Stunde ab 2019

Kommunaler Arbeitgeberverband Hessen e.V. - KAV Hessen
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